Career recruitment

金融系、官公庁等のエンドユーザと直接やり取りする技術者（PG、SE、PM）の募集

当社は、金融機関や官公庁を中心としたシステム開発の多くのプロジェクトにおいて、
一次請け（プライム）としてエンドユーザと直接やり取りする立場を担っています。
そのため、顧客の課題を直接ヒアリングし、その場で提案し、システムに落とし込み、
リリース後の改善まで伴走するという “本質的な価値提供” に携わることができます。

「もっと上流で仕事がしたい」
「顧客と直接話しながら価値を生み出したい」
「プライム企業でキャリアを伸ばしたい」

そんな想いを持つ方に、当社は最適な環境です。

■ 募集職種
（要件定義から設計・開発・運用まで幅広く携わっていただきます。）
・プログラマ（PG）
・システムエンジニア（SE）
・プロジェクトマネージャー（PM）

金融・官公庁という高い信頼性が求められる領域だからこそ、さらなる成長を目指し、
あなたの技術・経験・挑戦が確かな価値になります。

・プライム案件比率　約50%
・エンドユーザと直接やり取りする立場で上流工程に携われる
・顧客の課題を直接ヒアリングし、その場で提案し、システムに落とし込み、
　リリース後の改善まで伴走するという “本質的な価値提供” に携われる

・約9割が客先常駐だが、管理職と直接会話できる文鎮型組織を採用しており、
　風通しが良く、社員一人一人を大切にする社風
・部会や社内活動により、月数回帰社することで、他プロジェクトの社員と交流できる
　活動が活発

・マネジメントコースとスペシャリストコースで選べるキャリアパスがある
・案件アサインは、本人の希望を第一優先としている
・定期的な1on1ミーティングを開催

・報奨金制度など、資格取得を推奨する社風
・Udemy Businessを活用し、自己啓発に取り組むことが可能
・他プロジェクトのメンバーと新しい技術を学ぶ社内活動が活発

・過度な残業が発生しないよう定期的に時間管理がされている
・案件アサインは、本人の希望を第一優先としている
・定期的な1on1ミーティングを開催
・テレワークは、各プロジェクトのルールに準ずるため一概には言えない

・現場の上長、管理職が評価し、フィードバックを実施
・その評価に従い、一律の基準で人事部が給与を決定
・国や経団連の要請に従い、給与のベースアップが毎年行われている（毎年5%前後）

・「未来社会ソリューション事業」「産業技術ソリューション事業」「顧客共創ビジネス事業」という3本柱
・「AIファースト」「ストックビジネス」といった時代に即した戦略
・「価値ある未来を地球に実装する」という持続可能性を意識したミッション

・プライム市場上場企業であり信頼度が高いため、メガバンクや大手金融機関との直接契約が可能
・全国展開しているため、地場のお客様に寄り添う開発が可能
・社員を大切にする社風であるため、お客様と長期に渡りビジネスが続けられる

・個人の成長に合わせたフェーズからの参画が可能
・長年お付き合いのあるパートナーが多数存在

・メガバンクや大手金融機関との直接契約が可能であるため、人月単価が高い
・個人の成長に合わせたフェーズでの参画
・長期かつ大規模なチーム体制であるため、チーム内教育がしっかりしている

・長期かつ大規模なチーム体制であるため、チーム内教育がしっかりしている
・社員会活動により、他メンバーと交流できる活動が活発（懇親会など）